Was ist die Wiedereinstellungsrichtlinie von Amazon?
Verschiedenes / / July 28, 2022
Amazon, das multinationale E-Commerce-Unternehmen, bietet seinen Mitarbeitern seit vielen Jahren alle erdenklichen Vorteile in Bezug auf die Einstellung oder Wiedereinstellung. Jeder ehemalige Amazon-Mitarbeiter mit guten Leistungen hat die Möglichkeit, wieder einen Job bei Amazon zu bekommen. Dazu müssten Sie die Rehire-Richtlinie von Amazon durchgehen, um zu sehen, ob Sie für die Rolle in Frage kommen oder nicht. Ehemalige Mitarbeiter haben oft Fragen, wie z. B. ob Amazon mich nach der Kündigung wieder einstellen wird oder ob ich mich erneut für eine Stelle bei Amazon bewerben kann usw. Wenn Sie jemand sind, der nach Tipps dazu sucht, bleiben Sie bis zum Ende dran. Wir bringen Ihnen einen hilfreichen Leitfaden, der all Ihre Zweifel an der Amazon Rehire Policy ausräumen wird.
Inhalt
- Was ist die Wiedereinstellungsrichtlinie von Amazon?
- Stellt Amazon wieder ein, wenn Sie kündigen?
- Stellt mich Amazon wieder ein, wenn ich fristlos kündige?
- Können Sie sich nach dem Beenden erneut bei Amazon bewerben?
- Was macht Sie für eine Wiedereinstellung bei Amazon ungeeignet?
- Was passiert, wenn Sie Amazon verlassen?
- Stellt Amazon saisonale Mitarbeiter wieder ein?
Was ist die Wiedereinstellungsrichtlinie von Amazon?
Lesen Sie weiter bis zum Ende, um die Schritte zu finden, die die Wiedereinstellungsrichtlinie von Amazon im Detail erklären.
Stellt Amazon wieder ein, wenn Sie kündigen?
Ja, stellt Amazon die Mitarbeiter wieder ein, die zuvor gekündigt oder in den Ruhestand getreten sind. Aber Amazon hat seine Bedingungen. Wenn ein Mitarbeiter dagegen verstoßen hat Regel oder Verordnung oder die Erwartungen des Unternehmens nicht erfüllt hat, ist es möglicherweise nicht immer möglich, eine Stelle zurückzubekommen.
Lesen Sie auch: Was ist die Amazon Background Check-Richtlinie?
Stellt mich Amazon wieder ein, wenn ich fristlos kündige?
Es ist sehr unethisch, wenn ein Mitarbeiter fristlos kündigt. Sie haben ein geringere Wahrscheinlichkeit eine zweite Chance zu bekommen, und es kann lange dauern, bis sie von Amazon für einen Job in Betracht gezogen werden.
Können Sie sich nach dem Beenden erneut bei Amazon bewerben?
Ja, Mitarbeiter, die ihre Stelle bei Amazon gekündigt haben, können sich danach erneut bewerben 90 Tage, gemäß der Rehire-Richtlinie von Amazon.
Was macht Sie für eine Wiedereinstellung bei Amazon ungeeignet?
Eine Person kann nicht wieder eingestellt werden, wenn sie es wäre aus einem bestimmten Grund entlassen wurden oder gegen Regeln oder Nutzungsbedingungen von Amazon verstoßen hatten. Bei einer Wiedereinstellung werden ehemalige Mitarbeiter nicht berücksichtigt unbefriedigende Arbeitsleistung.
Was passiert, wenn Sie Amazon verlassen?
Laut Amazon Bezahlen, um aufzuhören Wenn Sie ein Lagermitarbeiter sind, erhalten Sie nur eine $2000–$5000 Entschädigung für die Kündigung. Sie werden jedoch keinen Job bei Amazon mehr bekommen können. Aber gemäß der Wiedereinstellungsrichtlinie von Amazon können sich andere Büroangestellte nach 90 Tagen nach der Kündigung bewerben.
Stellt Amazon saisonale Mitarbeiter wieder ein?
Jahaben saisonale Mitarbeiter alle Möglichkeiten, wieder eingestellt zu werden, sofern sie nicht gekündigt werden oder gegen sie Vorwürfe wegen Fehlverhaltens erhoben werden.
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Wir hoffen, dass dieser Leitfaden hilfreich war und Sie sich über das informieren konnten Amazon Rehire-Richtlinie und klären Sie Ihre Zweifel darüber, ob Amazon mich nach dem Aufhören wieder einstellen wird. Wenn Sie Fragen oder Vorschläge haben, können Sie diese gerne im Kommentarbereich unten hinterlassen. Teilen Sie uns auch mit, was Sie als nächstes lernen möchten.