Zoom za otpuštanje 15 posto svojih zaposlenika

Izvršni direktor Eric S. Yuan je u ZOOM blogu Zoom napisao da će otpustiti 15 posto svojih zaposlenika. Štoviše, spomenuo je da je tvrtka povećala broj zaposlenih tijekom pandemije jer su tvrtke postale ovisne o njezinim uslugama jer su ljudi radili od kuće. Također je rekao da je Zoom porastao tri puta u roku od 24 mjeseca kako bi upravljao potražnjom koju stvara tržište. U blogu Yuan je napisao, "Nesigurnost globalnog gospodarstva i njegov učinak na naše klijente znači da moramo ozbiljno – ali važno – promatrati prema unutra kako bismo se odmorili kako bismo mogli prebroditi gospodarsko okruženje, isporučivati ​​za naše klijente i ostvariti dugoročnu Zoomovu vizija.”

On je dodao, "Ako ste zaposlenik sa sjedištem u SAD-u koji je pogođen, u sljedećih 30 minuta primit ćete poruku e-pošte u Zoom i osobne sandučiće koja glasi [POGOĐENO] Odlazak Zooma: Što trebate znati. Zaposlenici izvan SAD-a bit će obaviješteni u skladu s lokalnim zahtjevima.”

Također pročitajte: Microsoft Bing koji pokreće ChatGPT dostupan sada

Zoom će otpustiti 15 posto svojih zaposlenika, ali će ti zaposlenici s punim radnim vremenom u SAD-u dobiti do 16 tjedana plaće i zdravstvenu skrb pokriće, isplata zarađenog godišnjeg bonusa u financijskoj godini 2023. na temelju uspješnosti tvrtke, RSU i stjecanja dioničkih opcija za šest mjeseci za Zaposlenici u SAD-u, a do 9. kolovoza 2023., za zaposlenike koji nisu iz SAD-a, usluge zapošljavanja uključuju 1:1 treniranje, radionice, grupe za umrežavanje i više.

Oni koji su radili u Zoomu izvan SAD-a dobili bi slično i uzeli bi u obzir lokalne zakone.

Napisao je u svom blog, “Niti jedno odstupanje nismo shvatili olako – naše je vodstvo pažljivo ispitalo i na temelju toga donijelo odluke kritične prioritete za dugoročni rast, a također su tražili funkcije koje su postale previše složene ili dupliciran. Neki će timovi također prilagoditi svoje strukture kako bi nam omogućili bolje ulaganje u prilike koje su pred nama. Ali danas smo usredotočeni na pružanje podrške onima koji napuštaju Zoom i na to da tranziciju učinimo što punim poštovanja i suosjećanja.”

U objavi na blogu na ZOOM-u također je rekao da će smanjiti svoju plaću za nadolazeću fiskalnu godinu za 98 posto i odreći se svojih korporativnih bonusa za 23. fiskalnu godinu. Osim toga, napisao je da će članovi njegovog izvršnog vodstva smanjiti svoje osnovne plaće za 20% za nadolazeću fiskalnu godinu i izgubiti korporativne bonuse za 2023. godinu.

Na kraju, izvršni direktor Eric S. Yuan je napisao, "Moja obveza prema vama je da ćemo se pobrinuti da promjene koje danas unosimo u naš tim nisu uzaludne. Učit ćemo iz prošlosti kako bismo se pripremili za budući uspjeh i udvostručili svoje napore kako bismo pomogli razvoju Zooma za sutra. Kao i uvijek, hvala vam, Zoomies. Zahvalan sam za vaš otisak u Zoomovoj ostavštini.”

Preporučeno:Dell će smanjiti 5% globalne radne snage Otpušta 6650 zaposlenika

Alex Craig

Alexa pokreće strast prema tehnologiji i sadržaju igara. Bilo da se radi o igranju najnovijih videoigara, praćenju najnovijih tehnoloških vijesti ili angažiranju s drugim istomišljenicima na mreži, Alexova ljubav prema tehnologiji i igricama vidljiva je u svemu što on radi.